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浅议加强高校基层党支部建设的对策建议
作者：项淑芳
来源：《党史博采·理论版》2014年第04期
[摘要]高校基层党支部是高校党组织的基本单位。本文阐释了高校基层党支部建设的对策，从高校基层党支部稳抓领导班子、建设党员队伍、完善工作机制、扎实群众基础、坚持立德树人方面提出了建议。
[关键词]高校基层党支部；党的建设；争先创优
高校基层党支部是党组织在高校中最基本的运行形式，党支部的战斗堡垒作用在高校基层党支部中显得尤为重要。加强高校基层党支部建设对于加快高校争创一流，完善党的基层建设，实现十八大对高校党建工作提出的新要求有着积极作用。
1、坚持领导班子好是加强党支部建设的前提
着眼领导班子好，积极创新选育机制，增强高校干部的执行力。要树立“谋事先谋人”的思想，努力建设一支守信念、讲奉献、有本领、重品行的高校干部队伍。一要“选好人”，继续坚持和完善制度，坚持政治素质好、领导能力强、协调本领强的标准。二要“育好人”，针对党员干部的结构，积极推行各项培训的进行，让党员干部根据自身特点选择培训内容，提高工作
能力，持续满足不断发展的新要求。
高校党支部领导班子要提高三种能力：一要提高学习能力，解决好学习动力、学习毅力欠缺等问题；二要提高正确运用权力的能力，要增强事业心、责任感和使命感，自觉接受监督；三要提高廉洁从政的能力，敬畏法纪、严明纪律、艰苦奋斗。
（1）建设开拓进取的党支部领导班子。
不断提高创新意识，解放思想就要从领导班子层面抓起。根据高校党支部的实际，始终把加强学习作为提高创新能力的重要途径，紧密结合高校特征，培育跨越发展的创新勇气，从而使领导班子的创新意识得以进一步激活和提高。
加强实践，创新能力得到新检验。支部领导班子要自觉强化在实践中提升创新能力的意识，每位成员要投身于重点任务、难点工作中去，在实践过程中促生新思想、新措施，从而使创新能力得到进一步锤炼和检验。
（2）建设公道正派的党支部领导班子。
作为党员干部，不仅要得到身边同志的认同，更重要的是要能得到人民群众的普遍认同。党的宗旨是全心全意为人民服务，党员干部作为人民的公仆，作为联系、服务群众的先驱者，
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