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在“五一”劳模先进表彰会上的讲话(2022年)

时间:2022-05-29 09:16:01 浏览量:

下面是小编为大家整理的在“五一”劳模先进表彰会上的讲话(2022年),供大家参考。

在“五一”劳模先进表彰会上的讲话(2022年)

在“五一”劳模先进表彰会上的讲话

同志们:

在“五一”国际劳动节即将到来之际,我们召开全集团公司“五一”表彰暨劳模先进表彰大会,这既是一次表彰先进、弘扬先进精神的大会,也是一次鼓舞士气,激励全集团公司干部职工抓住战略新机遇,深入推进企业安全生产经营,实现全集团公司各项工作高质量发展的动员大会。在此,我代表党政工团各级组织向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向全集团公司干部职工,特别是日夜奋战在一线的广大职工和职工家属、离退休老同志致以节日的慰问!向前来参加会议并一贯给予我们大力支持的总工会领导表示衷心的感谢!

去年以来,全集团公司上下坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,抢抓历史机遇,加快发展步伐,全集团公司各项工作取得了显著成效,安全生产持续稳定,运输经营再创新高,多元经营跳跃发展,工程建设掀起高潮,职工生活不断改善,党建和思想政治工 当前隐藏内容免费查看作效果突出。我集团公司再次荣膺全国“五一”劳动奖状被授予全国、全国先进单位等荣誉称号。这些成绩的取得,是党组和省党委正确领导的结果,是全集团公司万多名干部职工努力拼搏的结果,同时也离不开在座的每一位模范先进的忘我工作和无私奉献。

劳动最伟大,劳动者最光荣。可以说,今天受表彰的先进典型,不论是集体还是个人,都具有广泛的代表性。刚才,我们听取了和的先进模范事迹,相信大家都会从心灵深处产生敬佩之情。

伟大的事业需要伟大的精神,伟大的精神推动伟大的事业。这些先进典型,只是今天受表彰的众多先进集体、先进个人的代表,是在推进我集团公司发展进程中不断涌现出来的劳动模范和先进典型的一部分。透过他们真实朴素的语言,我们真切感受到了全集团公司广大劳动模范和先进典型的不懈追求和奋斗历程,感受到了他们的崇高思想和优秀品质。多年来,正是由于各级组织团结协作、奋力拼搏,广大干部职工对事业无限忠诚、对工作高度负责,我集团公司才不断涌现出、、以及包括今天受到表彰的一大批劳模先进,形成了具有我集团公司特色的扎根沙海、奉献青春的精神,投身边疆、立志建功的精神,艰苦创业、拼搏奋进的精神,攻坚克难、勇闯市场的精神,以及在去年挖潜扩能、运输经营上过程中,形成的抢抓机遇、迎难而上的精神,顾全大集团公司、甘做奉献的精神,顽强拼搏、苦干实干的精神,打破常规、敢于创新的精神,服从命令、听从指挥的精神,齐抓共干、团结奋战的精神。这些都是我集团公司宝贵的精神财富,需要我们继续发扬光大。

今天,我们已经站在了一个新的历史起点上,进入了一个崭新的发展阶段。在年初召开的工作会议上,集团公司党委提出了我集团公司“十四五”奋斗目标和今年的重点任务。实现全集团公司“十四五”目标,全面完成今年各项任务,建设文明、富裕、充满生机与活力的企业,需要全集团公司各级组织、广大干部职工进一步认清形势,明确任务,苦干实干拼命干,需要我们大力弘扬劳模精神,以旺盛的工作热情和良好的精神状态,攻坚克难,干事创业,开创全集团公司改革发展新集团公司面。

一、要把学习劳模精神与党史学习教育长效化制度化结合起来。当前,全集团公司正在推进党史学习教育长效化制度化,这是党***部署的一项重点工作。党史学习教育的最终目的要体现在学习教育的成效上,先进模范人物具有鲜明的时代特点,也被职工群众广泛认同,应该成为推动党史学习教育长效化制度化的带头人。大家都是在全集团公司各条战线上涌现出的一大批公而忘私、艰苦奋斗、真诚奉献、不计名利、忠于职守、自强不息的劳模先进,他们身上所展现出的精神和品质,集中体现了为党史学习教育的成效,为我们确立了基本的价值取向和行为准则,能够给广大干部职工以直观的感受和影响。各级组织要利用多种传播媒介和融媒体平台、集团公司域网,大力宣传先进人物的感人事迹,展示先进典型的时代风采,营造崇尚先进、学习先进、争当先进的浓厚氛围。要组织劳模先进事迹报告团,在全集团公司进行巡回报告,激发干部职工奋发向上、勇于创新的工作热情。模范先进人物要谦虚谨慎,戒骄戒躁,努力为加快全集团公司发展再立新功。

二、要向劳模先进看齐,让劳模精神在全集团公司发扬光大。要坚持党员干部带头,从思想上、行动上、作用发挥上向劳模先进看齐;全集团公司干部职工要以劳模先进为榜样,增强做好本职工作的责任感和使命感,坚定必胜信心,合力攻坚克难。要把确保安全作为最根本、最核心的任务,坚持“安全第一”不移位,增强安全责任意识、忧患意识,认真履行岗位安全职责,把别人的事当作自己的事,吸取教训,引以为戒,积极投身于当前正在开展的安全大检查、大反思活动中。要把弘扬劳模先进精神与发扬挖潜扩能攻坚战精神结合起来,把智慧和力量凝聚到提高运输效率上,把劳模先进精神体现到解决运输经营的实际问题上。要在大规模工程建设中增长才干,系统了解和掌握有关建设程序、管理办法、技术标准、法律法规等方面的知识,不断提高驾驭和推进建设的能力。要树立强烈的改革意识,在生产力布集团公司调整整合等各项改革中,识大体,顾大集团公司,积极支持改革、投身改革,主动为改革多做奉献,为深化改革创造一个政通人和、心平气顺的稳定环境。要继续开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动,组织职工刻苦学习新知识、钻研新技术、增长新本领,干一行、爱一行、专一行、精一行,努力成为符合时代发展要求的有用之材。

三、要为劳模先进成长进步创造宽松的环境。劳模先进是企业改革发展最宝贵的人才资源。弘扬劳模精神,必须营造有利于劳模先进成长进步的良好环境。先进模范人物越是吃苦奉献、忘我工作,我们越要关心和爱护他们,在全集团公司形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创业伟大的时代新风。要坚持全心全意依靠工人阶级办企业的方针,关心先进人物的思想、学习、工作和生活,加强对先进典型的培养教育,注意给他们创造学习提高的机会,提高先进典型人物的素质,使之适应新形势、新任务的需要。要帮助劳模解决实际困难,使他们工作顺利,身体健康,不断进步。要注重打造和叫响劳模品牌,大力选树劳模示范岗和示范集体,培养具有时代特征的新一代典型群体,充分展示我集团公司的新风尚、新形象。要注意在劳模先进中发展党员、选用干部,不断完善培养劳模、选树劳模、关心劳模的工作机制,为他们发挥作用创造更好的条件。

同志们,壮丽事业催人奋进,劳模精神弥足珍贵。在企业高质量发展的关键时期,必将涌现出更多的先进人物。我相信,全集团公司广大干部职工一定会以劳模为榜样,在加快全集团公司发展的进程中,以昂扬的斗志和饱满的热情,谱写出更加壮美的劳动者之歌,创造出无愧于新时代的辉煌业绩!

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